え〜、内定辞退するといいながら・・・。
とりあえず条件面談に行って参りました。
条件面談とは
内定をいただいた企業から給料、社内規則などの諸条件を説明していただく場のことを言います。
えっと・・・給料は・・・
おぉ・・まあまあ。
きっと残業代を入れると前職と同じ、もしくはそれ以上。
どうやらちゃんと評価していただいたようです。
でもね、やっぱり辞退です。
なんでかってね。
面接の時の面接官の態度が悪かったから!
ちなみに条件面談の人は良かったです。
面接官の態度がでかいのはマイナスです。
転職活動では立場は対等と考えています。
もちろん企業に選ばれないといけないんだけど・・・。
同時にこっちも企業を選びます。
ソファーにふんぞり返って面接するような企業には行きたくありません。
面接官のみなさーん!
自分が選ぶ立場だと思っていませんか?
勘違いでーす!
見ているつもりが、実は見られていますよ。
きっちり企業を選びたいです。
とりあえず条件面談に行って参りました。
条件面談とは
内定をいただいた企業から給料、社内規則などの諸条件を説明していただく場のことを言います。
えっと・・・給料は・・・
おぉ・・まあまあ。
きっと残業代を入れると前職と同じ、もしくはそれ以上。
どうやらちゃんと評価していただいたようです。
でもね、やっぱり辞退です。
なんでかってね。
面接の時の面接官の態度が悪かったから!
ちなみに条件面談の人は良かったです。
面接官の態度がでかいのはマイナスです。
転職活動では立場は対等と考えています。
もちろん企業に選ばれないといけないんだけど・・・。
同時にこっちも企業を選びます。
ソファーにふんぞり返って面接するような企業には行きたくありません。
面接官のみなさーん!
自分が選ぶ立場だと思っていませんか?
勘違いでーす!
見ているつもりが、実は見られていますよ。
きっちり企業を選びたいです。
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